La videosorveglianza a tutela delle condizioni di lavoro deve essere prevista nel documento sulla valutazione dei rischi
La videosorveglianza a tutela delle condizioni di lavoro deve essere prevista nel documento sulla valutazione dei rischi09/08/2018Andrea Garantola0Il novellato art. 4 dello Statuto dei Lavoratori stabilisce che gli impianti audiovisivi e gli altri strumenti, dai quali possa derivare la possibilità di controllo a distanza dell’attività dei lavoratori, possono essere impiegati, sui luoghi di lavoro, ma solo perContinua a leggere
Decreto Dignità: le novità in sintesi dopo la legge di conversione
Decreto Dignità: le novità in sintesi dopo la legge di conversione08/08/2018lavoroeimpresa0Il Parlamento ha approvato in via definitiva il cd decreto dignità, apportando alcune modifiche al testo originario della riforma. Nella scheda allegata, a cura dello studio legale DLA Piper, sono riportate le principali novità della riforma. Decreto Dignità – LeContinua a leggere
Torna la somministrazione fraudolenta, un argine contro le elusioni contrattuali
Torna la somministrazione fraudolenta, un argine contro le elusioni contrattuali06/08/2018Giampiero Falasca0Nella legge di conversione del decreto dignità (Dl 87/2018) è prevista la reintroduzione della “somministrazione fraudolenta”, una fattispecie prevista dalla legge Biagi e abolita dal Jobs act. Questa condotta illecita si concretizza quando due soggetti (agenzia per il lavoro eContinua a leggere
Riders: le novità del CCNL Logistica, Trasporto Merci e Spedizione e le questioni ancora irrisolte
Riders: le novità del CCNL Logistica, Trasporto Merci e Spedizione e le questioni ancora irrisolte02/08/2018Giampiero Falasca0Il 18 luglio scorso le parti sociali firmatarie del CCNL Logistica, Trasporto Merci e Spedizione (rinnovato recentemente con l’intesa del 3 dicembre 2017) hanno introdotto alcune importanti novità sul tema dei c.d. riders, i fattorini utilizzati dalle piattaforme digitali perContinua a leggere
Somministrazione e Decreto Dignità: si azzera il “contatore” se cambia l’utilizzatore?
Somministrazione e Decreto Dignità: si azzera il “contatore” se cambia l’utilizzatore?01/08/2018Giampiero Falasca0L’emendamento al decreto dignità che, in caso di somministrazione di manodopera, sposta sull’utilizzatore alcuni dei nuovi vincoli introdotti dal decreto dignità, ripristina il corretto funzionamento di una fattispecie contrattuale ingiustamente “maltrattata” dalla prima stesura della rifoContinua a leggere
Decreto dignità: la legge di conversione migliora le regole per la somministrazione
Decreto dignità: la legge di conversione migliora le regole per la somministrazione31/07/2018Giampiero Falasca0Il decreto dignità genera un forte disincentivo all’utilizzo dei lavoratori somministrati, che diventano meno collocabili e più costosi da assumere man mano che cresce la loro esperienza lavorativa; tuttavia, un emendamento approvato dalla Commissione Lavoro potrebbe rimediare a questo problema,Continua a leggere
Il regime fiscale agevolato per i “paperoni” stranieri: come funziona la norma acchiappa-Ronaldo
Il regime fiscale agevolato per i “paperoni” stranieri: come funziona la norma acchiappa-Ronaldo30/07/2018lavoroeimpresa0L’Italia tenta di favorire, con la competizione fiscale, l’ingresso di capitale umano all’interno delle nostre imprese e non solo. Lo sviluppo economico, scientifico, culturale e sociale del nostro Paese passa sempre di più anche attraverso gli incentivi fiscali previsti inContinua a leggere
Decreto Dignità, oltre al danno la beffa: niente lavoro e NASPI più breve
Decreto Dignità, oltre al danno la beffa: niente lavoro e NASPI più breve26/07/2018Giampiero Falasca0Oltre al danno di perdere il lavoro, la beffa di percepire una NASPI più magra. Questo l’effetto perverso dei nuovi limiti imposti dal c.d. decreto dignità (d.l. n. 87/2018) per i lavoratori temporanei, i  quali non rischiano soltanto di perdereContinua a leggere
Steward per calcio ed eventi: poche alternative alla co.co.co. E’ questa la dignità obbligatoria per decreto?
Steward per calcio ed eventi: poche alternative alla co.co.co. E’ questa la dignità obbligatoria per decreto?25/07/2018Giampiero Falasca0La prossima stagione calcistica rischia di iniziare con una grande incognita: come gestire le prestazioni delle persone (steward, hostess, ecc.) che collaborano in maniera occasionale all’organizzazione dell’evento? Il problema – che non riguarda solo il calcio ma investe anche leContinua a leggere
Lo chiamavano Dignità. L’intervento di Giampiero Falasca a TGCOM24 sulla riforma dei contratti flessibili
Lo chiamavano Dignità. L’intervento di Giampiero Falasca a TGCOM24 sulla riforma dei contratti flessibili24/07/2018lavoroeimpresa0Guarda il video dell’intervento a TGCOM24 dell’Avv. Giampiero Falasca che ha discusso con il Sottosegretario MIUR Lorenzo Fioramonti dei contenuti e degli effetti del DL 87/2018, la riforma – entrata in vigore il 14 luglio scorso e in fase diContinua a leggere